Maßstabsgetreu bauen
„Wir entwickeln Systeme, die auf Dauer Bestand haben. Wir legen Wert auf solide Grundlagen, fundierte Tests und kluge technische Entscheidungen, die uns heute schnell machen und für die Zukunft rüsten.“
Unsere Mitarbeiter kommen aus den weltweit führenden Technologie- und Strategieunternehmen.












































Unsere Ingenieurskultur basiert auf den Erfahrungen, die unser Team bei den weltweit führenden Technologieunternehmen gesammelt hat.
„Wir entwickeln Systeme, die auf Dauer Bestand haben. Wir legen Wert auf solide Grundlagen, fundierte Tests und kluge technische Entscheidungen, die uns heute schnell machen und für die Zukunft rüsten.“
„Wir handeln schnell, um Ideen in die Tat umzusetzen. Ingenieure entwickeln, bringen Produkte auf den Markt und sehen, wie ihre Arbeit sofort Wirkung zeigt.“
„Wir stehen in engem Kontakt mit den Kliniken. Ihre Rückmeldungen geben die Richtung vor, was wir entwickeln und wie wir es weiter verbessern.“
„Wir sind davon überzeugt, dass es sich lohnt, auf Spitzenkräfte zu setzen. Wir legen die Messlatte bewusst hoch, denn nur wenn man mit den Besten zusammenarbeitet, kann man schneller wachsen und bessere Ergebnisse erzielen.“








Die Grundlagen unseres Unternehmens und unserer Unternehmenskultur.
Wir stellen Menschen mit einem ausgeprägten Gespür ein und lassen sie dieses auch einsetzen. Wir verlassen uns auf ihr gutes Urteilsvermögen und verzichten auf endlose Freigabeverfahren.
Uns liegen die Arbeit und die Menschen am Herzen, für die wir sie leisten: Tierärzte, Tierarzthelferinnen, das Empfangspersonal und die Haustiere, die sie behandeln.
Gehen Sie das Problem von Anfang bis Ende durch. Keine Aufgaben weitergeben, nicht darauf warten, dass man Ihnen sagt, was zu tun ist.
Wir versenden schnell, denn die Tierärzte warten. Schnelligkeit ist unser Markenzeichen.
Wir setzen uns für frische Ideen ein und gehen über die bisherigen Vorgehensweisen hinaus.
Wir investieren in das Team, damit es sich für Lupa engagieren kann (im wahrsten Sinne des Wortes!).
Ein Vergütungspaket, das zu den besten auf dem Markt gehört.
Jeder Mitarbeiter erhält Unternehmensanteile. Ohne Ausnahme.
25 Tage Jahresurlaub, plus die Zeit, ihn zu nehmen.
Ein vom Arbeitgeber gesponsertes Visum und ein umfassendes Umzugspaket, damit Sie sich in London gut einleben können.
Erstklassiger privater Krankenversicherungsschutz für Sie.
Das neueste MacBook Air M4 und die KI-Tools, die Sie brauchen.
Jedes Jahr eine Teamreise ins Ausland sowie alle zwei Wochen gesellige Zusammenkünfte.
Ein hochwertiges Büro im Zentrum von London, das auf Konzentration und Zusammenarbeit ausgelegt ist.
Barista-Kaffee und Bier vom Fass.
Eine Fitnessstudio-Mitgliedschaft, die sich in Ihren Alltag einfügt.
Die Plattform für die weltweit 1 Milliarde Haustiere wird gerade aufgebaut.
Machen Sie mit.